入职前的温馨提示    

     工作时间：星期一 ～ 星期五；  

     作息时间： 8:30-12:00；13:00-17:30；  

     休假时间：享受所有国家法定节假日(带薪)+春节休假15天；  

     工作中餐：免费工作中餐于2楼餐厅统一就餐，餐费由公司一并承担；  

     入职体检：请于上岗报到前做好入职体检(空腹体检，需携带个人身份证)；

     体检项目：肝功能五项、肾功能五项、血常规、尿常规、胸透、心电图、血压；

     银行账户：请于入职前办理好中国银行个人银行卡，仅用于员工每月的岗位工资发放；  

     工资发放：工资于每月12日(含)前打入员工的个人相关银行卡账户(节假日会提前发放)；  

     劳动合同：办理入职手续后，我们会在三个工作日内进行技能测试并与之签订劳动合同(一式二份)；  

     规章制度：入职后需在第一时间仔细阅读公司规章制度，若有更好建议或不同意见可与HR专员交流；  

     其他更多：若需获取更多入职前的信息，您可通过电子邮件（hr@gowmo.com）联络我们HR专员。     

入职所需资料

A   本人身份证原件；

B   本人近期彩色一寸照二张；

C   应届生需提供学生证原件；

D   提供毕业证及学士学位证原件；

E   户口本原件 ( 索引页及本人页 )；

F   执业药师、职称证书、职业资格证书原件；

G   半年内三甲医院体检报告一份( 医院印鉴原件 )；

H   原单位出具的《解除劳动合同报告书》(加盖公司公章)；

I   英语四六级证书原件，或雅思托福等英语成绩证明原件；

J   本市下岗、失业协保、政府征地者，需提供与原单位保留社会保险的证明及可证明信息的材料；

K   国内院校毕业生提供纸质版《教育部学历证书电子注册备案表》，海外留学毕业生提供纸质版教育             部留学服务中心《国外学历学位认证书》；

注：入职时提供的原件材料由HR专员观阅并复印后会及时归还(除彩色照片、体检报告、执业药师、解除           劳动合同报告书等原件留存除外)，复印件仅作员工档案存档使用。